Open Opleiding: Thuiswerk

THUISWERK

Op een halve dag krijgt u een overzicht van het wettelijk kader rond thuiswerken en de zaken die u zeker moet regelen.

Tegelijkertijd bekijken we ook een aantal aandachtspunten om van uw thuiswerk-project een echt succes te maken.

Na deze opleiding weet u welke stappen u moet ondernemen om vlot thuiswerk te implementeren in uw organisatie.

Deze opleiding bestaat uit een juridisch en een HR-luik : hoe creëer ik een wettelijk correct systeem van thuiswerken en hoe ga ik hier HR-gewijs mee om?

Onderzoek heeft aangetoond dat juridische omkadering, bedrijfscultuur, communicatie en leadership de grootste struikelblokken zijn bij het invoeren van thuiswerk. Ook samenwerken en kennisdeling behoren meer en meer tot de bezorgdheden van thuiswerkende ondernemingen. Deze training biedt daarom een antwoord op de vele vragen die rond thuiswerk kunnen rijzen:

  • Wat zijn de verplichtingen van de werkgever bij thuiswerk ?
  • Kan iedereen, elke functie thuiswerken ?
  • Is een speciale (arbeids)overeenkomst nodig met werknemers die thuiswerken ?
  • Moet de werkgever policies rond thuiswerken opstellen ?
  • Mag de werknemer van op café “thuiswerken” ? In het buitenland ?
  • Welke zaken zet de werkgever best op papier wanneer de werknemers thuiswerken ?
  • Is de thuiswerker nog verzekerd tegen arbeidsongevallen ?
  • Is de werkgever verplicht een onkostenvergoeding te betalen voor de dagen thuiswerk ?
  • Wanneer eindigt de werkdag wanneer de werknemer van thuis werkt ? Wat met overuren ?
  • Kunnen deeltijdse werknemers thuiswerken?
  • Hoe controleert de werkgever zijn werknemers wanneer ze van thuis uit werken ?
  • Wat als de leidinggevende de controle niet kan loslaten ?
  • Hoe bereiden we ons als onderneming voor op het invoeren van thuiswerk ?
  • Wat zijn mogelijke struikelblokken en hoe kan je deze voorkomen ?

Wij raden deze opleiding aan voor HR-medewerkers, HR-business partners, HR-managers, leidinggevenden, boekhouders, (nieuwe) personeelsmedewerkers, payrollmedewerkers, zaakvoerders, ….

  • Wordt in uw onderneming al van thuis gewerkt en wil u zeker zijn dat dit juridisch correct verloopt ?
  • Willen uw werknemers van thuis werken, maar bestaat er nog onvoldoende draagvlak bij het management of de leidinggevenden ?
  • Wil u starten met thuiswerken, eventueel met een pilootproject ?
  • Wenst u uw HR-beleid af te stemmen op een thuiswerkende organisatie ?

Dan verwelkomen wij u graag in onze opleiding rond thuiswerk

 

Data & Locaties

Deze opleiding is momenteel niet ingepland. Laat ons weten indien u interesse heeft om deze opleiding bij te wonen.

Wil u meteen alle nodige informatie over dit thema? Volg dan onze e-learning module, waarbij u via 2 video’s (juridisch luik en HR-luik) de nodige informatie krijgt rond thuiswerken en het correct en succesvol implementeren ervan. U krijgt ook een modelovereenkomst en modelpolicy rond telewerken. U kan de webinars bekijken en herbekijken zoveel u maar wil en behoudt gedurende 1 jaar toegang. Bij belangrijke wijzigingen worden de webinars geupdated, zo heeft u altijd de juiste en meest recente informatie.

“Waar voor uw geld”

Deelname aan deze opleiding kost 350 EUR, excl. BTW.

Hiervoor krijgt u:

  • Een halve dag interactieve training van een professionele trainer
  • Cursusmateriaal, inclusief tips & tricks om je nadien zelf verder te verdiepen in de materie
  • Catering: koude en warme dranken, lunch en versnaperingen tussendoor
  • 1 maand gratis toegang tot het webinar update arbeidsrecht achteraf.

Wil u deze opleiding in-house organiseren?

Contacteer ons voor meer informatie en een vrijblijvende offerte.

 

 

Deze opleiding wordt gegeven door Els De Coninck. Els heeft een passie voor arbeidsrecht die ze vol enthousiasme overdraagt op de deelnemers.

De troeven van Els:

  • Licentiaat rechten met bijkomende master sociaal recht
  • Meer dan 10 jaar professionele ervaring in arbeidsrecht en HR als advocaat, trainer, adviesverlener, consultant, interim manager
  • Els heeft in verschillende organisaties meegewerkt aan de introductie van “het nieuwe werken” en de implementatie van telewerk
  • Els vertaalt juridische regels naar concrete en praktische mensentaal
  • Els brengt het sociaal recht tot leven. Zij brengt geen droge materie, maar toffe toepassingen en praktijkvoorbeelden, gekruid met de nodige HumoR.

 

 

Pin It on Pinterest

Deel deze informatie met je collega's!